Parat ønsker et rammeverk for virksomhetsorganisering velkommen
Parat-lederen ser en utvikling der arbeidsgivere organiserer seg bort fra arbeidsgiveransvaret på flere områder i samfunnet.
– Vi har ført en sak for Høyesterett der spørsmålet om det reelle arbeidsgiveransvaret var tema. Vi ser også dette problemet i virksomheter som Foodora, Uber og andre nye virksomheter, der arbeidsgiveransvaret er uklart, eller helt fraværende, sier Olsen.
Hun er glad for at regjeringen og arbeidsministeren har lyttet til organisasjonene og nå nedsetter et partssammensatt utvalg, der Parat gjennom YS får en representant.
– Vi ser at globalisering og teknologi er de fremste årsakene til endringene i arbeidslivet. Det er samtidig grunn til å tro at klima blir det neste som vil påvirke arbeidsdagen for oss alle. I et slikt perspektiv er det riktig av regjeringen å spille på lag med partene i arbeidslivet, sier Olsen.
Parat-lederen ønsker seg et rammeverk som tydelig klargjør arbeidsgiveransvaret og at en slik klargjøring også blir tatt inn i arbeidsmiljøloven.
– Vi mener arbeidsgiver må få lov til å organisere virksomheten innenfor vide rammer, men ikke uten å ta ansvaret for sine ansatte. Virksomheter som ønsker all innflytelse på arbeidstakerne, må samtidig ha det formelle ansvaret for de samme arbeidstakerne. Slik er det ikke i dag, sier Olsen.
Utvalget skal ifølge regjeringen jobbe i to år og avgi en NOU innen 1. juni 2021.
Nøkkelord
Kontakter
Unn Kristin OlsenLeder i Parat
Tel:+47 412 35 877unn.kristin.olsen@parat.comOm Parat
Følg pressemeldinger fra Parat
Registrer deg med din e-postadresse under for å få de nyeste sakene fra Parat på e-post fortløpende. Du kan melde deg av når som helst.
Siste pressemeldinger fra Parat
Brudd i oppgjøret for vektere25.4.2024 04:16:31 CEST | Pressemelding
Natt til torsdag ble det brudd i forhandlingene om vekteroverenskomsten mellom Parat og NHO Service og Handel.
Enighet i hotell og restaurant-meklingen15.4.2024 12:28:49 CEST | Pressemelding
Parat og NHO Reiseliv ble mandag formiddag enige etter mekling nærmere 12 timer på overtid. Det blir dermed ingen streik for Parats medlemmer på riksavtalen. Parats medlemmer i hotell-, restaurant- og cateringbransjen får lønnstillegg på linje med det som ble framforhandlet i frontfaget for en uke siden.
Parat fortsetter meklingen med NHO Reiseliv15.4.2024 10:59:31 CEST | Pressemelding
Parat har ikke kommet til enighet med NHO Reiseliv og meklingen fortsetter langt på overtid. Fellesforbundet har meldt enighet i sin mekling, mens Parat fortsetter meklingen og det er fortsatt fare for streik.
Fortsatt mekling for hotell og restaurant15.4.2024 07:18:51 CEST | Pressemelding
Mandag morgen mekles det fortsatt på overtid i oppgjøret mellom Parat og NHO Reiseliv om riksavtalen. Det er dermed fortsatt fare for streik.
Innspurt i meklingen for hotell og restaurant14.4.2024 19:00:47 CEST | Pressemelding
Søndag kveld er det innspurt i meklingen mellom Parat og NHO Reiseliv. Meklingen omfatter Parats medlemmer i hotell-, restaurant- og flycateringbransjen. Hvis partene ikke blir enige, tas 262 medlemmer ut i streik fra mandag.
I vårt presserom finner du alle våre siste pressemeldinger, kontaktpersoner, bilder, dokumenter og annen relevant informasjon om oss.
Besøk vårt presserom